CMBA in Hospitality and Tourism (con ESADE)

Objetivos del programa

El sector del turismo y la hospitalidad es un sector estratégico y de referencia a nivel internacional que:

  • Implica más de 1.200 millones de desplazamientos internacionales.
  • Supone unos ingresos mundiales de 1.260.000 millones de dólares.
  • Representa un 12% del Producto Interior Bruto (PIB) mundial.
  • Emplea a más del 11% de la población mundial.

Es por ello que Esade en colaboración con la Facultad de Turismo y Dirección Hotelera Sant Ignasi (HTSI) unen esfuerzos para dar respuesta a la creciente necesidad de formación del más alto nivel para un sector exigente y ofrecen, fruto de dicha colaboración, el Corporate MBA en Tourism and Hospitality.

Objetivos del programa

  • Proporcionar una visión general e integrada de la estrategia empresarial.
  • Desarrollar la capacidad de tener relaciones beneficiosas con los “Clientes”.
  • Desarrollar las capacidades directivas así como formar equipos altamente competentes.
  • Incrementar la capacidad de innovación.
  • Generar sinergias a través del intercambio de experiencias entre los participantes (Networking y Colaboración).

CMBA in Tourism and Hospitality

¿Por qué el CMBA in Hospitality and Tourism?

El CMBA –  Hospitality and Tourism tratará los principales temas candentes del sector turístico y hotelero que recogen las tendencias, las necesidades y las propuestas que este modelo de negocio ha formulado con el fin de acelerar el cambio para  garantizar el futuro:

  • Gestión del talento, recursos humanos y productividad.
  • Multicanalidad, enfocado al cliente
  • Innovación, creatividad, I+D+i.
  • Conectividad, tecnología.
  • Operaciones, logística, costes de operación.

ESADE en colaboración con la Facultad de Turismo y Dirección Hotelera Sant Ignasi (HTSI) aseguran la intensificación en el sector  con el Corporate MBA – Hospitality and Tourism mediante:

  • La participación de directivos especialistas del sector de empresas de reconocido prestigio.
  • La customización de las asignaturas realizadas por el claustro académico de ESADE en colaboración con HTSI para realizar casos del sector o ilustrativos para el mismo.
  • La realización de conferencias, encuentros, foros, videoconferencias, tanto virtuales como presenciales que ponen en conexión a los diferentes stakeholders del sector con los alumnos y profesores.

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El CMBA in Hospitality and Tourism proporciona una visión generalista del modelo de negocio del sector tratando:

  1. El entorno empresarial y la interacción de las principales áreas de actividad que crean valor para los clientes.
  2. Las decisiones estratégicas y operativas más relevantes en cada área.
  3. Los procesos de gestión del cambio.
  4. El desarrollo del liderazgo y de las habilidades directivas.

Todo ello con una Titulación propia Universidad Ramón Llull (URL) “Corporate Master of Business Administration”. (Postgrado universitario 60 ECTS y por tanto sujeto a bonificación P.I.F. de la Fundación Tripartita).

¿A quién va dirigido?

El Corporate MBA –  Hospitality and Tourism de ESADE en colaboración con HTSI va dirigido a directivos de empresa y profesionales que operan en el sector y quieran:

  • Obtener una formación en Dirección de Empresas complementaria a la que ya poseen.
  • Adquirir una visión global de la empresa y de todas sus áreas funcionales con un objetivo de progreso.
  • Desarrollar el liderazgo y las principales competencias directivas.

 

Beneficios para el participante

Los participantes del Corporate MBA  de ESADE en colaboración con HTSI adquirirán los siguientes beneficios como resultado del Programa:

  • Integración de conocimiento
  • Análisis del contexto externo y su impacto
  • Desarrollo de capacidades y visión estratégica
  • Desarrollo de las competencias directivas y de liderazgo
  • Aprendizaje del trabajo en equipo y de visión inter-funcional de la empresa
  • Capacidad de gestión de las contingencias
  • Networking

¿Qué le aporta a su empresa?

  • Alianza de prestigio con la unión de marcas
  • Contenido formativo de alta calidad para sus directivos
  • Actividad de alto valor añadido y de prestigio para la empresa
  • Compromiso de los participantes con su empresa. Fidelización talento.
  • Programa con titulación reconocida, para ayuda PIF (Permiso Individual de Formación

Características

EL CMBA in Hospitality and Tourism tiene las siguientes características:

  • Modular 60 ECTS - 600 horas lectivas/blended (341 horas lectivas presenciales + 259 horas lectivas a distancia)
    • Formación básica - 6 ECTS
    • Obligatorios - 48 ECTS
    • Proyecto Final - 6 ECTS

  • Calendario, contenido y peso entre actividades Presenciales y “Distance Learning” completamente adaptables a las necesidades de formación del grupo de empresas que forman el Corporate MBA.

  • Formato del programa:
    • 3 semanas intensivas, al inicio, a la mitad y al final del programa.
    • 1,5 días/mes lectivos. Lunes tarde, martes completo.
    • 17 meses. Presencial (60%), “Distance Learning” (40%)

Contenidos Corporate MBA in Hospitality and Tourism

 

  • Action Learning Project : El contenido y el funcionamiento del ALP puede diseñarse en función de las necesidades de los participantes de impulsar el desarrollo de diferentes cuestiones.

  • Desarrollo y seguimiento garantizado por “consultores” internos de ESADE y HTSI.
  • Titulación propia Universidad Ramón Llull (URL):  “Corporate  Master of Business Administration”

Modelo de aprendizaje

El Corporate MBA in Hospitality and Tourism tiene una metodología de aprendizaje diferencial que consta de elementos diferenciales que aseguran el éxito del programa.

 


El programa cuenta con los siguientes elementos metodológicos diferenciales:

  • Lead Program: Programa exclusivo creado para ESADE por Richard Boyatzis, enfocado en el desarrollo de las competencias clave de management.

  • Action Learning Projects: Los proyectos de empresa son definidos por los propios participantes del programa bajo la supervisión y coordinación del profesor responsable y la monitorización de un tutor de ESADE y/o HTSI.
  • Simulador de Gestión del CambioEs una dinámica que ayudará a los participantes a desarrollar a través de metodologías experienciales       la capacidad de trabajo en tiempos de incertidumbre y de cambio.

Proceso de admisión

Requisitos:

  • Titulación universitaria
  • Experiencia profesional mínima exigidas por ESADE y HTSI y las empresas.
  • Candidatos propuestos por la Empresa y validados por ESADE junto con HTSI

Proceso de admisión:

  • Test ESADE (o GMAT)
  • Test inglés
  • Entrevista personal con el Director de Programa y/o Servicio de Admisiones

Más información: Florencia Cueto (00 34 93 252 28 90 // florencia.cueto@htsi.url.edu)

Solicita información

Si desea solicitar información puede rellenar este formulario. El equipo de HTSI se pondrá en contacto con usted para resolver sus dudas y ofrecerle toda la información que necesite.

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